logo.gif (21112 bytes)

Etusivu
A-lehdet


A-LEHDET
nelio1.jpg (633 bytes) koonnut: Arto Suninen 31.05.2000


Konserni

1998

1999

Liikevaihto (Mmk) 401,7 424,0
Käyttökate (%) 5,7 6,3
Nettorahoituskulut (Mmk) -52,3 -27,4
Tilikauden voitto (Mmk) 45,4 32,2
Maksuvalmius (QR) 3,60 3,49
Vakavaraisuus (%) 76 76
Velat/liikevaihto (%) 26 25
Työn hyötysuhde (arvio) 1,46 1,49
Henkilöstö 275 289


Näin luet tunnuslukuja

L
iikevaihto
on toiminnan laajuuden mittari. Liikevaihto saadaan, kun myyntituotoista vähennetään alennukset, luottotappiot ja välilliset verot, kuten alv ja muut mahdolliset oikaisuerät.

Käyttökateprosentti kertoo kuinka monta penniä jokaisesta liikevaihtomarkasta on jäljellä, kun muuttuvat ja kiinteät kulut on vähennetty pois.

Nettorahoituslulut muodostuvat yrityksen rahoituserien korkotuotoista ja -menoista sekä muista rahoituksen eristä. Mikäli luku on miinuksella, merkitsee sitä, että yritys saa enemmän korko- ja muita rahoitustuottoja kuin maksaa vastaavia kuluja.

Tilikauden voitto näyttää mitä tuloslaskelman viimeisellä rivillä on jäljellä. Tätä ennen on huomioitu varsinaisen toiminnan kulut, poistot, rahoitus, satunnaiset erät ja lähinnä verotukseen liittyvät tulosjärjestelyt sekä verot.

Maksuvalmius (QR) saadaan selville jakamalla yrityksen rahoitusomaisuus vuoden aikana erääntyvillä veloilla. Luku yksi tarkoittaa, että yritys voisi maksaa vuoden alun rahoitusomaisuudella kyseiset velkansa, jolloin maksuvalmius on tyydyttävä.

Vakavaraisuusprosentti osoittaa sen, kuinka monta penniä taseen markasta on yrityksen omilla varoilla hankittua, loppu on rahoitettu velalla.

Velat/liikevaihto (%) kertoo velkojen suhteen liikevaihtoon. Mitä suurempi suhde on, sitä suurempi ja painavampi on velkataakka.

Työn vaihtosuhde on yrityksessä tehty arvonlisäys (käyttökate+vuokrat+henkilöstökulut) jaetaan henkilöstökuluilla. Luku osoittaa kuin paljon tehdystä arvonlisäyksestä jää henkilöstökulujen jälkeen muuhun käyttöön. Luku 1,52 tarkoittaa sitä, että henkilöstö saa arvonlisäyksestä markan ja yritykselle jää 52 penniä. Jos tuottavuus nousee ja luku pysyy samana, niin kokonaisuudessaan molemmat saavat enemmän.

Henkilöstö tarkoittaa keskimääräistä lukumäärää vuoden aikana.